Screening
Vi læser alle ansøgninger, og vurderer om der er et match mellem dig, stillingen og vores virksomhed. Du vil altid få en bekræftelse på, at vi har modtaget din ansøgning.

Første samtale
Er der et match, inviterer vi dig til en samtale med lederen af afdelingen og typisk en medarbejder fra den pågældende afdeling.
Samtalen er din mulighed for at fortælle mere om dig, dine kompetencer og kvalifikationer, og samtidig give os et personligt indtryk. Ligeledes får du også chancen for at stille os spørgsmål og mærke energien.

Evaluering
Når vi har haft alle udvalgte kandidater til samtale, vil vi evaluere om der er et match blandt ansøgerne.

Anden samtale
Visse stillinger kræver muligvis en yderligere samtale. Det vil vi selvfølgelig orientere dig om på forhånd. Ved anden samtale er vores mål at afklare spørgsmål og områder, som vi er nysgerrige på efter første samtale.

Ansættelse
Er du det rette match, ringer vi til dig og tilbyder dig jobbet. Vi kontakter dig selvfølgelig også, hvis vi vælger at gå med en anden kandidat og giver dig en begrundelse.